Poznejte náš tým
Martin
- 20 let praxe v oblasti vedení HR – náboru, vzdělávání a rozvoje, Assesment a Development center, 15 let praxe v oblasti vedení týmů, 3 roky jako CEO obchodní mezinárodní společnosti
- Pracoval na různých HR, expertních i manažerských pozicích u českých i mezinárodních společnostech jako např. Mars, RM Gastro, Makro, E.ON aj.
- Je absolventem 1 letého studia „Interleader“, Interního consultingu a organizačního mng. – Ashridge
- Certifikovaný coach ročního programu „Brain based coaching“
- Motto: „Doufat je málo, hledat je víc“
- Osobní hodnoty: svoboda, zdraví, rodina, rovnováha
- Rodina: 2 děti
- Koníčky: cestování, triatlon
Petra
- 12 let v oblasti vedení účetnictví a controllingu v rámci českých firem i mezinárodních korporací
- 6 let na pozici recruitment consultanta – pomoc zájemcům o zaměstnání s hledáním nového pracovního uplatnění, pomoc firmám s hledáním vhodných kandidátů
- Zaškolování nově příchozích kolegů a jejich mentorování
- Motto: „Bez smyslu a bez vášně je život i práce bezcenným přežíváním“
- Osobní hodnoty: zdraví, rodina, vnitřní rovnováha, štěstí, upřímnost
- Rodina: 2 děti
- Koníčky: zpěv a tanec, čas s rodinou, procházky v přírodě, zvířata – psi a kočky
Sylva
- 10 let managerských zkušeností s menším i velkým týmem
- V českých i mezinárodních společnostech jako recruiter i researcher
- Praxe v poradenství v oblasti pojištění, dlouhodobý klientský servis pro stávající klienty, vyhledávání nových obchodních příležitostí
- 16 let jako vedoucí pobočky v knihovně
- 15 let lektorské činnosti -děti, mládež, dospělí
- Motto: „Mít mladou duši, co nenaříká, nereptá a nebrat příliš vážně, své pošetilé, malé já“
- Osobní hodnoty: Liberté, égalité, fraternité
- Rodina: 2 děti
- Koníčky: amatérské divadlo, šití kostýmů
Adéla
- Praxe v oboru teleselling – aktivní linka v rámci bankovnictví, pojišťovnictví
- Zkušenosti v cestovním ruchu od prodeje cestovních služeb přes komunikaci až po koordinaci zaměstnanců v rámci hotelového komplexu
- Praxe v oblasti sociálních služeb – práce s dětmi se zdravotním postižením
- Roční studium v zahraničí
- Motto: „Jediný limit který máš, je ten, který si sám vytvoříš.“
- Osobní hodnoty: Svoboda, vytrvalost, čestnost, zodpovědnost
- Rodina:
- Koníčky: horolezectví, běh, cestování, vaření
Bára
- Od studentských let praxe v gastronomii, účast na různých eventech
- Přes 5 let v bankovním sektoru od pokladny až k firemnímu poradci
- Zaškolování nováčků a pomoc v jejich rozvoji, analýza firemních financí, poskytování služeb pro rozvoj firmy, budování dlouhodobých vztahů s klienty
- Znalost v oblasti zajištění nemovitosti, majetku, života
- Motto: „”Největší chyba, kterou v životě můžete udělat, je mít pořád strach, že nějakou uděláte”“
- Osobní hodnoty: Rodina, láska, přátelství, důvěra
- Rodina: Dcera
- Koníčky: Cestování, čas s přáteli, rodinou a chlupáčem, milovnice kávy, ochránkyně přírody – člen The Kukang rescue program
Alena
- JČU – inženýrské – ekonomická fakulta / Obchodní podnikání
- 5 let manažer týmu zákaznického servisu (nábor, motivace týmu a dohled nad projekty)
- 6 let zkušeností s implementací komunikačních, logistických, e-commerce a IT projektů
- Motto: „Když se přestaneme litovat “co se nám v životě neustále děje”, ale začneme se ptát, “co nás to má naučit”, začnou se dít zázraky.“
- Osobní hodnoty: Zdraví, svoboda, respekt a empatie
- Rodina: Manžel a syn
- Koníčky: Laktační poradentsví, bodypump, četba, rodičovství, vaření a testování nových restaurací
Martina
- 2 roky v personální agentuře jako konzultant a vedoucí pobočky
- 2 roky v provozním HR jednoho z největších hráčů na e-commerce trhu
- rok vedení týmu náborářů po celé ČR
- Motto: „S poctivostí nejdál dojdeš.“
- Osobní hodnoty: Rodina, zdraví
- Rodina: Syn
- Koníčky: Přátelé, jídlo, cvičení
Veronika
- Vystudovaná žurnalistka s praxí v marketingu od roku 2018
- Správa sociálních sítí, obsahu webu, SEO, tvorba grafiky, reklamy, e-mailingu, komunikace s médii
- Praxe z personálních agentur, e-commerce služeb, z B2B i B2C
- Motto: „Cesta je cíl. A pocit svobody je nezbytnost.“
- Osobní hodnoty: Harmonie v těle i duši
- Rodina:
- Koníčky: Cestování, objevování, příroda, mindfullness, badminton
Michaela
- Zkušenost s vedením týmu zákaznické podpory
- Praxe s implementací AI nástrojů pro zvýšení efektivity práce
- Zkušenost s řízením docházky týmu, náborem nových zaměstnanců a jejich školení
- Motto: „Život je zrcadlo toho, co do něj vkládáš.“
- Osobní hodnoty: Rodina, zdraví, laskavost, respekt, odpovědnost, vděčnost, optimismus
- Rodina: manžel a syn
- Koníčky: Aktivity s rodinou, cestování, pečení
Nikola
- SŠ a VOŠ Cestovního ruchu
- 5 let zkušeností v zákaznickém servisu – od prodejní poradkyně po expertku a školitelku
- Praxe v HR a administrativě – zodpovědnost za vedení kompletní agendy v oblasti smluv a dokumentů, výpomoc s náborem, školením, integrací a péčí o zaměstnance
- Motto: „Tvořím svůj svět s odvahou, láskou a zvědavostí. Učím se, rostu a nebojím se změny.“
- Osobní hodnoty: Rodina, vitalita, svoboda a nezávislost, spravedlnost a respekt
- Rodina: Manžel, dvě dcery a kocourek Dante
- Koníčky: Rodina, focení, turistika, učení španělského jazyka
Karolína
- Externí i interní nábor ve startupu, rostoucích firmách i mezinárodním korporátním prostředí
- Podpora a školení hiring manažerů a zajištění kvalitní candidate experience
- End-to-end Recruitment pro různé typy rolí (Logistika, HR, operations, customer service, marketing, sales, finance aj.)
- Studijní praxe v sociálních službách – péče o děti, seniory a zdravotně znevýhodněné
- Motto: „Mysl, která je otevřená, přesahuje okolnosti“
- Osobní hodnoty: Rodina, svoboda, otevřenost, vděčnost, odpovědnost
- Rodina:
- Koníčky: Četba, acrylic painting, plavání, dobrovolnictví, cestování, gaming
Toto je náš tým, co se o vás postará. Profily průběžně doplňujeme 🙂
Komu jsme pomohli
Lenka Kružíková
HR ředitelka, innogy Česká republika
„Našli nám toho správného lídra“
U role COO, innogy Energo s.r.o, bylo naprosto zásadní oslovit správného lídra, který bude plně odpovídat náročnosti a významu pozice. Human Capital zajistil precizní headhunting a to v souladu s naší firemní kulturou. Díky tomu jsme vybrali člověka, který do vedení lidsky i odborně sedl.
Michal Ouředník
HR manažer, Globus ČR, v.o.s.
„Umí kandidáty motivovat ke změně“
Human Capital nám pomohli oslovit IT odborníky, kteří hledají víc než jen práci – chtějí dělat na smysluplných projektech ve firmě, které věří. Umí „prodat” nejen pozici, ale i naše firemní hodnoty a přístup k byznysu. Jednoduše, umí namotivovat kandidáty ke změně. Díky tomu jsme získali lidi, kteří k nám profesně pasují a sdílejí chuť tvořit něco, na co můžeme být hrdí.
Miroslav Michalko
Co-founder, Zaslat s.r.o.
„Nábor seděl k naší firemní kultuře“
Human Capital propojil svět klasického headhuntingu s lidským přístupem, který perfektně sedl k naší firemní kultuře. Žádné fráze, ale reálné nasazení a skvěle připravené simulace, díky kterým kandidáti odcházeli s tím, že právě zažili to nejzajímavější výběrko v životě. Cítili jsme, že jsou HR partnerem, kterému na výsledku opravdu záleží – a to se odrazilo na celém procesu.
Leo Štěpán
Technical Director, ORBIT, s. r. o.
„Doručují lidi, kteří sdílí naše hodnoty“
Na Human Capital je spolehnutí. Máme společnou historii a sdílíme způsob myšlení. Víme, že když kandidátům představují naši firmu, dělají to s opravdovým pochopením. Dokážou přenést atmosféru i hodnoty firmy. To vše i v angličtině, která je pro naše zákazníky klíčová. Díky nim jsme za ta léta nabrali řadu IT odborníků, kteří přemýšlejí stejně jako my.
Jan Hloušek
jednatel, N.A.D. New Aluminum Design
„Až jejich zátěžové simulace rozhodly“
Do výběru nového COO jsme šli s jasným favoritem. Až zátěžové simulace od Human Capital ukázaly, že tento člověk v praxi selhává. Díky případovkám jsme vybrali jiného kandidáta – a jsme s ním už druhý rok velice spokojení. Výběr do C-level role si už bez takové diagnostiky nedovedu představit.
Jana Machová
Talent Acquisition Specialist, EUROWAG (W.A.G.)
„Obsadí i velmi obtížné pozice“
Human Capital je pro mě profesionálním partnerem, u kterého vím, že se na ně mohu spolehnout. Oceňuji prozákaznické a férové jednání, komunikaci na vysoké úrovni, zaměření se na zpětnou vazbu a aktivní práci s ní. Petra Kaletová a její tým navíc dlouhodobě prokazují, že jsou schopni obsadit i velmi obtížné pozice, se kterými si jiné agentury neví rady.
Andrea Fialová
HR specialist, Asseco Central Europe, a. s.
„Doporučuji z celého srdce“
S agenturou Human Capital spolupracuji již několik let. Na trhu je mnoho agentur, a jednoznačně mohudoporučit spolupráci s Human Capital. Je to spolupráce vždy efektivní, spolehlivá a příjemná. Tímto patří velké díky Petře Kaletové a celému týmu!
Lukáš Cirkva
Partner & CEO, BCV solutions s.r.o.
„Oceňuji jejich lidskost“
Bára a Martin nám pomohli posunout naší personalistiku a obsadit několik pozic. Oceňuji jejich lidskost, znalost trhu i tah na branku. Co jsme si domluvili, to vždy platilo. Jejich pozitivní přístup k nám i ke kandidátům byl pro mne vždy inspirací. Společný čas jsem si užil. 🙂
Sandra Kašťáková
Talent Acquisition Specialist, EUROWAG (W.A.G.)
„Znají prostředí naší firmy“
S Petrou osobně spolupracuji již rok a půl a naše spolupráce je výborná. Velmi si cením její slušnosti a čestnosti. Petra je profesionál, který ví, koho hledat, ale nesnaží se kandidáty prodávat za každou cenu, jak některé agentury mají ve zvyku. Další velkou výhodou je, že velmi dobře zná prostředí naší firmy, protože s EW spolupracuje řadu let a tak nemusím téměř nic vysvětlovat a ona ví. V EW je již známá nejen v recruitment oddělení, ale i mezi managery, že dodává kvalitní profily. Co také stojí za zmínku je její rychlost v komunikaci. Radost spolupracovat.
Tereza Douděrková
Personální a mzdové oddělení, Globus ČR, v.o.s.
„Již dlouhodobě úspěšně spolupracujeme“
S agenturou Human Capital, konkrétně s panem Martinem Kaletou, již dlouhodobě úspěšně spolupracujeme. Oceňuji zejména velmi dobrou komunikaci a spolupráci při vyhledávání nových zaměstnanců na různé typy pozic. Pan Kaleta nabízí profesionální a zároveň osobní přístup. Na dlouhodobé spolupráci oceňujeme především to, že zná prostředí naší společnosti. I přesto, že obsazované pozice nejsou vždy jednoduché – dokáže pan Kaleta velmi dobře odhadnou osobnost a zkušenosti kandidáta a nábor je tím pádem rychlejší a efektivnější.
Nicol Novotná
HR manager and Office manager, DESO development, s.r.o.
„Vidíme výsledky spolupráce“
S Human Capital spolupracujeme již delší dobu a jsme nadšení. Martin Kaleta má všechno vždy perfektně připravené a spolupráce je efektivní. Měli jsme možnost zapracovat na onboarding programu, recruitment procesu, vedení pohovoru a chystáme se na mnoho dalšího. Nejdůležitější ale je, že vidíme výsledky. Zaměstnanci nám chválí Onboarding program, Recruitment proces má řád a funguje.